We help the world run better At SAP, we enable you to bring out your best. Our company culture is focused on collaboration and a shared passion to help the world run better. How We focus every day on building the foundation for tomorrow and creating a workplace that embraces differences, values flexibility, and is aligned to our purpose-driven and future-focused work. We offer a highly collaborative, caring team environment with a strong focus on learning and development, recognition for your individual contributions, and a variety of benefit options for you to choose from. SAP esta comprometida con la inclusion, la diversidad y la equidad, utilizando la tecnologia para impulsar la innovacion y la competitividad en toda la sociedad. Como lider global en software empresarial, SAP ayuda a las organizaciones a enfrentar desafios con eficiencia y productividad. La empresa valora las habilidades diversas y busca crear un entorno de trabajo equitativo e inclusivo donde los colaboradores puedan crecer y alcanzar el exito. Este programa invita a personas que se identifiquen como personas con discapacidad, neurodivergentes, negras o de otra etnia a unirse a SAP postulandose a esta convocatoria . La inscripcion no limita a los candidatos para explorar otras oportunidades dentro de SAP. Si necesitas algun ajuste especifico o asistencia especial para tu exito durante el proceso de seleccion, haznoslo saber con anticipacion. Envia un correo electronico con tu solicitud al equipo de Operaciones de ReclutamientoCareers@sap.com Descripcion General ComoAsociado de Finanzas y Administracion Empresarial, seras una parte integral de varios equipos dentro de SAP, brindando apoyo en finanzas, administracion, auditoria, soporte a usuarios finales, HR Business Partner y operaciones financieras. Este rol de nivel inicial requiere que proporciones soporte administrativo, tecnico y funcional para garantizar el funcionamiento eficiente de diversasareas de negocio. Tendras oportunidades de crecimiento, aprendizaje y exposicion a diferentes departamentos mientras contribuyes al exito de la organizacion. Responsabilidades y Tareas Clave Asociado de Finanzas Brindar apoyo en la gestion empresarial y administracion a los equipos de ventas y clientes. Asistir en la aprobacion de acuerdos, reconocimiento de ingresos, precios y estructuracion de contratos. Asegurar que los contratos esten alineados con las cotizaciones y aprobaciones autorizadas. Asociado de Operaciones Financieras Apoyar en las operaciones diarias de los procesos financieros, incluyendo transacciones financieras, contabilidad e informes. Colaborar en el cierre contable mensual y los procesos de conciliacion. Trabajar con equipos multifuncionales para garantizar el procesamiento oportuno de facturas, ordenes de compra y otros documentos financieros. Proporcionar soporte operativo para sistemas y herramientas financieras, asegurando la precision de los datos y el cumplimiento de las politicas internas de SAP. Asociado de Auditoria Apoyar en auditorias financieras, operativas y de sistemas, asegurando el cumplimiento de las politicas de SAP y los estandares de la industria. Evaluar controles internos y ayudar en auditorias de subsidiarias. Participar en proyectos especiales de auditoria, apoyando la gestion del cambio y las iniciativas de cumplimiento. Asociado de Administracion Realizar tareas administrativas generales como actualizacion de sistemas, archivo y gestion de datos. Brindar apoyo en informes, ordenes de compra, facturas, listas de personal y registros de tiempo. Asistir en actividades financieras, incluyendo el cierre de mes y proyectos especificos del departamento. Asociado de Soporte a Usuarios Finales Brindar soporte de primer nivel a los usuarios finales, resolviendo problemas de aplicaciones y guiandolos en la navegacion del sistema. Crear y mantener articulos en la base de conocimientos y notas de soporte para reducir la cantidad de casos repetitivos. Colaborar con equipos de SAP para garantizar un servicio al cliente de alta calidad y asistencia en eventos de licitacion en linea. Asociado de Recursos Humanos Brindar apoyo en HR business partner, ayudando en la ejecucion de estrategias de recursos humanos alineadas con los objetivos del negocio. Asistir en la gestion de relaciones laborales, proporcionando interpretacion de politicas y recomendaciones. Apoyar actividades de desarrollo organizacional y hacer seguimiento a iniciativas de talento, liderazgo y transformacion organizacional. Requisitos de Experiencia y Educacion Experiencia0-2 anos enareas relacionadas ej. finanzas, recursos humanos, administracion, auditoria. IdiomaDominio del ingles idiomas adicionales son una ventaja. EducacionTecnico o Licenciatura enAdministracion de Empresas, Finanzas, Contabilidad, Recursos Humanosoareas afines. Tambien se valoran certificaciones o formacion tecnica enareas especializadas ej. auditoria, recursos humanos. Competencias Clave ComunicacionCapacidad para transmitir informacion de manera clara y colaborar eficazmente en equipos. Resolucion de ProblemasHabilidad para resolver problemas de baja complejidad siguiendo guias y marcos de referencia bien definidos. Atencion al ClienteEnfoque centrado en el cliente, garantizando una alta satisfaccion a traves de respuestas efectivas y oportunas. OrganizacionAtencion al detalle y habilidades organizativas para manejar multiples tareas administrativas y de soporte al mismo tiempo. ColaboracionCapacidad para trabajar en equipo con diferentesareas y contribuir a objetivos comunes. Aprendizaje ContinuoActitud proactiva hacia el aprendizaje de nuevas habilidades y el desarrollo de conocimientos tecnicos y funcionales. Por que unirse a SAP En SAP, estamos comprometidos con la innovacion, la diversidad y el crecimiento personal y profesional mas alla de fronteras y culturas. Como lider en software empresarial, tenemos la pasion de hacer que el mundo funcione mejor y mejorar vidas. nete a nuestro equipo y se parte de un entorno dinamico e inclusivo, ayudando a los clientes a alcanzar el exito con las soluciones de SAP. Listo para comenzar tu viaje con SAP Postulate hoy con tuCV en inglesy trae tu autenticidad a nuestro equipo. Bring out your best SAP innovations help more than four hundred thousand customers worldwide work together more efficiently and use business insight more effectively. Originally known for leadership in enterprise resource planning ERP software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development. Whether connecting global industries, people, or platforms, we help ensure every challenge gets the solution it deserves. At SAP, you can bring out your best. We win with inclusion SAPs culture of inclusion, focus on health and well-being, and flexible working models help ensure that everyone regardless of background feels included and can run at their best. At SAP, we believe we are made stronger by the unique capabilities and qualities that each person brings to our company, and we invest in our employees to inspire confidence and help everyone realize their full potential. We ultimately believe in unleashing all talent and creating a better and more equitable world. SAP is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. We are committed to the values of Equal Employment Opportunity and provide accessibility accommodations to applicants with physical andor mental disabilities. If you are interested in applying for employment with SAP and are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application, please send an e-mail with your request to Recruiting Operations Team Careers@sap.com. For SAP employees Only permanent roles are eligible for the SAP Employee Referral Program, according to the eligibility rules set in the SAP Referral Policy. Specific conditions may apply for roles in Vocational Training. Requisition ID 424332 Work Area Human Resources Expected Travel 0 - 10% Career Status Professional Employment Type Regular Full Time Additional Locations #LI-Hybrid