Descrição da postagem Coordenador DCS Você gosta de trabalhar em ambientes dinâmicos? Está em busca de desafios profissionais? Se a resposta para essas perguntas for sim, essa posição pode ser para você. Esta é uma função híbrida com flexibilidade para trabalhar virtualmente e em nosso escritório em São Paulo Aon está no negócio de melhores decisões Na Aon, moldamos decisões para melhor proteger e enriquecer a vida das pessoas no mundo todo. Como organização, estamos unidos pela confiança como uma equipe inclusiva e somos apaixonados por ajudar nossos colegas e clientes a terem sucesso. Como será o seu dia Gerenciar o processo de contratação de produtos digitais, garantindo uma experiência fluída e eficiente para os beneficiários Elaborar planos de engajamento de usuários para manter os colaboradores informados nas soluções oferecidas Realizar apresentações de produtos para clientes e parceiros, destacando os benefícios e funcionalidades. Implementar e gerencias canais de vendas e distribuição digitais, assegurando a eficiência e alcance das campanhas Coordenar a agenda de implementação e ativação de novos clientes, garantindo que todas as etapas sejam cumpridas dentro do prazo e com qualidade. Como esta oportunidade é diferente Você será responsável por coordenar a jornada de contratação digital, engajar usuários através de diversas plataformas e eventos, e atuar como hunter ao RH de empresas parceiras. Habilidades e experiência que levarão ao sucesso Experiência prévia na área comercial Conhecimento em marketing digital e metodologia de vendas Proatividade e habilidades de planejamento e organização Como apoiamos nossos colegas Além do nosso pacote de benefícios abrangente, incentivamos uma equipa e atmosfera de trabalho inclusiva. Mais, o nosso ambiente ágil permite-lhe gerir o seu bem-estar e o equilíbrio entre o trabalho e a vida pessoal, garantindo que pode dar o seu melhor na Aon. Adicionalmente, todos os colegas desfrutam de dois “Dias Globais de Bem-Estar” por ano, incentivando-os a reservar tempo para se concentrarem em si próprios. Oferecemos uma variedade de soluções de estilo de trabalho também para os nossos colegas. A nossa cultura de aprendizagem contínua inspira-o e prepara-o para aprender, partilhar e crescer, ajudando-o a atingir o seu potencial máximo. Como resultado, na Aon está mais conectado, mais relevante e mais valorizado. A Aon valoriza um local de trabalho inovador e inclusivo, onde todos os colegas se sintam capazes de serem autênticos. A Aon orgulha-se de ser um local de trabalho com oportunidades iguais para todos. A Aon oferece oportunidades iguais de emprego a todos os funcionários e candidatos a emprego, independentemente de raça, cor, religião, credo, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, idade, deficiência, veterano, estado civil, status de parceiro doméstico ou outro status legalmente protegido. Aceitamos inscrições de todos e oferecemos aos indivíduos com deficiência ferramentas de acessibilidade para participarem de processos seletivos, como candidatura, entrevista e para desempenharem funções de trabalho essenciais, uma vez contratados. Se você quiser saber mais sobre as nossas políticas de acessibilidade, envie um e-mail para ReasonableAccommodations@Aon.com 2561934