O que buscamos:
Estamos em busca de um(a) Arquiteto de Dados com experiência em frameworks ágeis e soluções em nuvem, para liderar projetos envolvendo engenharia de dados, ETL e governança com foco em performance, governança e entrega de valor. A atuação será em ambientes colaborativos, utilizando as ferramentas mais modernas do ecossistema AWS.
Responsabilidades:
Gerenciar projetos de dados utilizando frameworks ágeis (Scrum, Kanban, etc.), garantindo entregas pontuais e dentro do escopo.
Coordenar o desenvolvimento e implementação de pipelines de ETL, promovendo integração e transformação de dados com eficiência e qualidade.
Trabalhar de forma colaborativa com equipes de engenharia de dados e analytics para entrega de soluções escaláveis e de alto desempenho.
Implementar e otimizar o uso de Amazon DataZone para governança e gestão de ativos de dados.
Gerenciar o uso de ferramentas como AWS Glue para integração e transformação de dados em ambientes AWS.
Supervisionar a definição e implementação de estratégias de Analytics, transformando dados em insights acionáveis.
Estabelecer e monitorar métricas de desempenho e qualidade dos dados, garantindo aderência aos requisitos técnicos e de negócio.
Associate para desenhar soluções arquitetônicas robustas e eficientes na nuvem.
.
Requisitos e Qualificações:
Experiência com frameworks ágeis de gerenciamento de projetos (Scrum, Kanban, etc.). Conhecimento sólido em processos ETL e ferramentas como AWS Glue. Experiência prática com Amazon DataZone e soluções de Analytics. Forte atuação em engenharia de dados, com foco em transformar dados brutos em valor estratégico. Habilidade de liderar equipes multifuncionais e conduzir entregas com múltiplos stakeholders. Vivência em ambientes de nuvem, especialmente AWS, com foco em integração e governança de dados.
Desejáveis:
Certificação em Scrum ou outras metodologias ágeis.
Experiência com ferramentas de Data Analytics e visualização de dados (ex: Tableau, Power BI).
Certificação em AWS ou outras plataformas de nuvem.
Descrição comportamental:
Procuramos uma pessoa que:
Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições; Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento; Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina; Tenha habilidades de resolução de problemas; Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo; Tenha interesse em lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico.
Big enough to deliver – small enough to care.
#VempraGFT
#VamosVoarJuntos
#ProudToBeGFT