Job Description
Analista administrativo de Eventos MédicosResumen del PuestoEstamos buscando un Analista administrativo de Eventos Médicos detallista y proactivo para unirse a nuestro equipo dinámico. En este rol, serás responsable de garantizar la ejecución exitosa de diversos eventos médicos, coordinando con múltiples partes interesadas y gestionando procesos de documentación. Si te apasiona el sector salud y tienes habilidades organizativas, ¡queremos saber de ti!Responsabilidades ClaveVerificar el cumplimiento de checklists y requisitos para cada tipo de evento médico (Virtual, con Aval, con Puntos de Certificación, utilizando plataformas internas o externas, etc.) en coordinación con el Gerente de Operaciones Médicas y el Gerente Médico del área terapéutica.Solicitar documentación a los profesionales de la salud para los eventos (ponentes y asistentes).Gestionar el registro de ponentes: realizar el alta y seguimiento en los sistemas.Elaborar el Private Impact Assessment (PIA) en el sistema por evento, recabando información de los participantes (registro).Colaborar con el área de Compras para la aprobación, generación y pago de órdenes de compra de proveedores.Coordinar con agencias de diseño para los eventos médicos (invitaciones, banners, correos de seguimiento).Generar la documentación del evento, incluyendo la carga de documentos y comprobantes, y elaborar anexos y cartas para los profesionales de la salud.Hacer seguimiento para el pago de los recibos de honorarios: carga y seguimiento de su procesamiento en sistemas.RequisitosInglés intermedio.Profesional titulado en un área relevante.Experiencia en análisis de procesos.Proactividad y motivación personal.Manejo de Microsoft Office.Experiencia previa no necesariaQué OfrecemosUn ambiente de trabajo colaborativo y de apoyo.Paquete salarial y de beneficios competitivo.Current Employees apply HERE
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Merck & Co., Inc., Rahway, NJ, USA, also known as Merck Sharp & Dohme LLC, Rahway, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company. No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails.
Employee Status:
Project Temps (Fixed Term)Relocation:
No relocationVISA Sponsorship:
NoTravel Requirements:
No Travel RequiredFlexible Work Arrangements:
HybridShift:
Not IndicatedValid Driving License:
NoHazardous Material(s):
noJob Posting End Date:
05/31/2025*A job posting is effective until 11:59:59PM on the day BEFORE the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the day BEFORE the job posting end date.
Requisition ID:R346029